Promovoir des études orientées vers l’emploi et l’esprit d’entreprise
Programme d’Enseignement Supérieur pour les Energies Renouvelables et l’Efficacité Energétique III (PESEREE III)
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Commettant
Ministère fédéral allemand de la Coopération économique et du Développement (BMZ)
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Pays
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Organisme de tutelle
Multiples
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Durée totale
De 2023 à 2025
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Produits et expertise spécialisée
Développement social
Situation initiale
Réaliser une transformation verte reposant sur un large socle social exige de disposer d’une main- d’œuvre de qualification supérieure qui puisse relever les nouveaux défis rencontrés dans le secteur énergétique et qui impulse l’utilisation des énergies renouvelables (EnR) et l’efficacité énergétique (EE).
Quelques établissements d’enseignement supérieur du Sénégal proposent déjà des filières dans ces spécialités. Toutefois, ces formations doivent être davantage axées sur les besoins du marché du travail afin de faciliter l’insertion des diplômé·e·s dans la vie professionnelle et de favoriser l’emploi des jeunes.
Le ministère de l’Enseignement supérieur a déjà engagé des réformes et créé les Instituts supérieurs d’enseignement professionnel (ISEP), des établissements décentralisés de formation initiale axée sur la pratique qui conjuguent formation professionnelle et formation universitaire.
Objectif
La formation initiale et continue de spécialistes des énergies renouvelables et de l’efficacité énergétique au Sénégal est améliorée en termes de qualité, de quantité, d’orientation vers l’emploi et de promotion des compétences entrepreneuriales.
Approche
Le projet appuie le gouvernement sénégalais dans trois champs d’action :
- En coopération avec la banque allemande de développement « Kreditanstalt für Wiederaufbau (KfW) », le projet soutient la création à Mbacké (région de Diourbel) d’un sixième ISEP devant servir de modèle en matière d’énergies renouvelables, d’efficacité énergétique et d’environnement. Pendant que la KfW accompagne la construction du « campus vert », le projet apporte ses conseils pour le renforcement des compétences techniques et administratives.
- Le projet conseille les ISEP existants pour que leurs offres de formation initiale et continue soient davantage axées sur l’emploi. Il s’agit notamment de filières de formation de technicien·ne·s supérieur·e·s de deux ans et des formations continues courtes sur l’utilisation productive des énergies renouvelables.
- Le projet permet aux universités et aux ISEP de soutenir les étudiant·e·s et les diplômé·e·s qui apportent des idées entrepreneuriales prometteuses. Il met en place un pool interinstitutionnel de coachs qualifiés, qui fait perdurer l’esprit d’entreprise et les compétences correspondantes dans les établissements d’enseignement supérieur. Et des stratégies de promotion de l’innovation sont mises en place, contribuant à faire avancer l’entrepreneuriat féminin.
Dernière mise à jour : mai 2023